2019年开始灵活就业。她能退休多大年纪？

您妻子作为灵活就业者，退休年龄一般为55岁，即2030年可退休。分析：根据我国现行法律规定，女性灵活就业者的法定退休年龄通常为55岁。这一规定适用于未参加企业职工基本养老保险或参加但不符合企业职工退休条件的女性灵活就业人员。因此，您妻子1975年出生，2019年开始灵活就业，按照这一规定，她将在2030年达到退休年龄。提醒：若您妻子在接近退休年龄时，发现社保缴纳、退休手续等方面存在问题，应及时寻求专业人士的帮助，以确保顺利退休。
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处理方式：从法律角度，处理女性灵活就业者退休年龄问题的方式主要有两种：一是遵循国家法定退休年龄规定，按时办理退休手续；二是在符合特定条件下，申请提前退休或延迟退休。选择方式：若您妻子身体状况良好，希望继续工作，可关注延迟退休政策；若因健康等原因希望提前退休，则需了解并符合提前退休的条件和程序。
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具体操作：1.按时退休：在达到法定退休年龄前，确保社保缴纳记录完整，准备好相关证件，如身份证、户口本、社保缴纳证明等，按时向当地社保部门申请退休。2.提前退休：若您妻子符合因病或非因工致残完全丧失劳动能力等提前退休条件，需提前向所在单位或社保部门提出申请，并提交相关医疗证明等材料。经审核通过后，可办理提前退休手续。3.延迟退休：若您妻子希望延迟退休，需关注当地关于延迟退休的具体政策，了解申请条件和程序。在符合条件的情况下，向社保部门提出申请，并按照规定办理延迟退休手续。同时，需注意延迟退休期间社保缴纳等相关事宜。