社保未缴满，能否一次性补缴剩余18个月？

年满六十岁社保未缴满，可申请一次性补缴剩余18个月。分析说明：根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。这意味着，在达到法定退休年龄（通常为60岁）时，如果社保缴费不足15年，可以选择一次性补缴至满15年。因此，您年满六十岁且社保未缴满，理论上是可以申请一次性补缴剩余18个月的。提醒：若社保机构拒绝您的补缴申请，或要求您承担不合理的费用，可能表明问题比较严重，建议及时寻求专业人士的进一步帮助。
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具体操作指导：从法律角度，针对年满六十岁社保未缴满的问题，在不同情况下可采取以下具体操作：1.正常情况下：携带个人身份证明、社保缴纳记录等材料，前往当地社保机构窗口咨询补缴政策、流程及所需材料。按照社保机构的要求，填写补缴申请表，缴纳所欠保费及可能产生的滞纳金或利息。2.社保机构拒绝补缴申请时：详细了解拒绝原因，并收集相关证据。考虑通过法律途径维权，如咨询律师、提起行政诉讼或申请行政复议。在此过程中，保持冷静、理性，避免与社保机构发生不必要的冲突。3.遇到不合理要求时：如社保机构要求承担过高费用或提供不合理材料，及时提出异议并寻求法律援助。同时，保留好所有与补缴相关的证据材料，以备不时之需。
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处理方式分析：从法律角度看，处理年满六十岁社保未缴满的问题，主要有以下几种方式：1.直接向社保机构申请补缴：携带个人身份证明、社保缴纳记录等材料，前往当地社保机构窗口咨询并申请补缴。2.通过法律途径维权：如果社保机构拒绝补缴申请或要求承担不合理费用，可以考虑通过法律途径维权，如提起行政诉讼或申请行政复议。选择建议：建议先尝试直接向社保机构申请补缴，这是最直接、最便捷的方式。如果申请被拒绝或遇到不合理要求，再考虑通过法律途径维权。