老板不发签字其他部门审核怎么办

老板不发签字可协商或申请仲裁。依据《劳动合同法》，用人单位应配合员工工作，不签字可能影响业务流转。若老板持续不配合，可能导致工作流程停滞，影响公司业务及员工绩效。
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老板不签字，处理如下：1. 尝试沟通：明确老板不签字的原因，提出合理解决方案。2. 申请仲裁：若沟通无果，向劳动仲裁委提交申请，附上相关证据。3. 提起诉讼：对仲裁结果不满，可向法院起诉，维护自身权益。
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老板不发签字，常见处理为协商、仲裁或诉讼。首先应尝试与老板沟通，若无果则向劳动仲裁委员会申请仲裁，仍不服可提起诉讼。选择方式时需考虑效率与成本。