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饭店雇佣童工怎么处理

吴亮律师2025-08-24杭州余杭法律咨询

饭店雇佣童工的举报方法如下:1、可以向劳动监察大队进行举报;2、可以通过媒体予以曝光,引入执法机构的监督与检查;3、禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业,雇佣童工的,发现者可以通过打电话、写举报信或者直接到劳动行政部门进行举报。雇佣童工怎么处罚老板1、使用童工从事营利性生产劳动的,每使用一名童工,罚款600到1200元;2、使用童工从事家庭服务性劳动的,每使用一名童工,罚款300到600元;3、父母或者其他监护人允许少年、儿童做童工,经批评教育仍不改正的,罚款300到600元;4、为未满十六周岁的少年、儿童介绍职业的,每介绍一名童工,罚款600到1200元。:《禁止使用童工规定》第五条
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可以去劳动局投诉
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你好 去劳动局检举

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