申请离职并得到同意，不属于自动离职。根据《劳动合同法》，自动离职是擅自解除劳动关系，而申请并获批是合法解除。擅自离职可能导致无法享受应有的权益，如失业金等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理离职的常见方式为申请并等待审批，或与单位协商。选择时应考虑个人权益和公司规定，确保手续完备，避免后续纠纷。协商不成时，可依法申请劳动仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫申请离职并得到同意非自动离职。具体操作：1.提前书面申请，说明离职原因和时间；2.与用人单位协商，确保双方同意；3.办理离职手续，包括工作交接、财物清算等；4.要求用人单位出具离职证明，并办理社保等转移手续。若遇纠纷，可寻求劳动仲裁。
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